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49% de los trabajadores espera que la situación económica del país empeore en 2017

Si bien parece una cifra elevada, es 10 puntos porcentuales (pp) más baja que el mismo período de 2015.

El escenario económico 2017 será complejo: no se percibe una recuperación clara de la actividad ni tampoco un repunte en las expectativas, tanto por parte de los consumidores como de los empresarios. De hecho, los analistas redujeron el PIB esperado para 2018, ya que si en octubre se anticipaba un crecimiento del 2,8% ahora se prevé un 2,7% al cierre del próximo año, es decir, habrá que esperar hasta 2019 para ver resultados en torno al 3%.

En esta línea, el estudio trimestral de tendencias de la consultora multinacional de Recursos Humanos Randstad arrojó que un 49% de los trabajadores chilenos espera que la situación económica del país empeore en 2017.

Si bien parece una cifra elevada, es 10 puntos porcentuales (pp) más baja que el mismo período de 2015; mientras que de los 34 países que participan en el estudio, hay 14 naciones más pesimistas en este sentido, entre las que se encuentran Grecia (76%), Malasia (70%) e Italia (67%) en los TOP3 del ranking de desconfianza.

Expectativas laborales
Por otro lado, la investigación revela que 73% de los chilenos tenía expectativas de recibir un aumento de sueldo al finalizar el año fiscal 2016, 28% más que el año anterior y uno de los porcentajes más altos a nivel mundial, solo por debajo de India (92%), Argentina (79%), Turquía (77%), China (76%) y Malasia (74%); lo que refleja que la percepción respecto a la situación económica del país, no necesariamente se extrapola a la mirada que los trabajadores tienen del desempeño de su empresa o de la retribución que deberían percibir.

"Es bastante común que las personas sientan que su salario debiese ser superior", señala Natalia Zúñiga, gerente de marketing de Randstad, agregando que "esta exceptiva positiva se podría explicar considerando los despidos que varias compañías realizaron durante los últimos dos años, por lo que gran número de personas tuvo que asumir más de una función, absorbiendo la carga laboral de aquellas posiciones que no fueron reemplazadas, lo que sin duda impacta su visión sobre la valoración que la compañía debe tener respecto a su trabajo".

Además, Zúñiga se refiere al mismo estudio, para evidenciar que "el porcentaje sube a 77% al preguntar sobre las expectativas que los chilenos tienen de recibir un bono a fin de año".

De todas formas, el Workmonitor muestra que hay un gran número de chilenos que espera que el desempeño financiero de su organización mejore durante 2017, con 73% de personas que responde afirmativamente a esta pregunta versus un 69% en 2015.

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